Ben jij technisch onderlegd, in staat het overzicht te behouden en neem jij graag de leiding? Zo ja, dan zoeken wij jou! Als Projectmanager Elektrotechniek bij DijkmanZonne-energie in Heino (nabij Zwolle) heb jij de verantwoordelijkheid om grootzakelijke projecten van begin tot eind te beheren en realiseren. Dit doe je vanuit een multidisciplinair projectteam in samenwerking met drie andere collega’s (en groeiende). De projecten waar jij de leiding over zult hebben betreffen kleine tot grote pv-installaties en laadpalen, waarbij jij medeverantwoordelijk bent voor het ontwerp, de opslag van energie, evenals de configuratie hiervan. Word jij daar enthousiast van? Lees dan vooral verder.
Manpower is op zoek naar een projectmanager elektrotechniek voor een bedrijf in regio Zwolle.
Let op: de exacte werklocatie is in Heino.
Als projectmanager elektrotechniek ga jij met de klant in gesprek om diens behoefte nader in kaart te brengen en daarbij de adviseren over de (on)mogelijkheden. In samenwerking met het projectteam maken jullie een installatie-design die kloppend is qua product, kwaliteit (conform NEN en Scope 12) en prijsstelling. Diverse mijlpalen worden opgenomen in een planning waar tijdig de nodige afstemming en evaluatie op plaatsvindt. Op het gebied van AC-gerelateerde vraagstukken fungeer jij als vraagbaak/sparringpartner, zowel voor klanten als collega’s uit het projectteam. Tijdens een gemiddelde werkdag ben je onder andere bezig met het:
- Bijhouden van wet- en regelgeving qua installatienormen
- Adviseren over ac-gerelateerde vraagstukken binnen de kaders die worden gesteld vanuit de NEN en Scope 12
- Aangaan van het gesprek met de klant om alle behoeften in kaart te brengen
- Beoordelen van bestaande en (mede) ontwerpen van elektrotechnische installaties, evenals de configuratie hiervan
- Medebepalen van de prijsstelling voor het ac-gedeelte
- Opstellen van opleverdocumenten die voldoen aan de eisen vanuit Scope 12
Dit krijg je
- Direct op contract bij opdrachtgever
- Brutosalaris van € 3.500,- tot € 5.300,- per maand
- Reiskostenvergoeding volgens regeling van de werkgever
- Fulltime baan van 40 uur per week
- 25 vrije dagen en 13 adv-dagen
- Laptop van de zaak
- Kans om cursussen te volgen, zodat je jezelf altijd blijft ontwikkelen
- Pensioenregeling via deze werkgever
- Gratis fruit in de kantine